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掀起新制度学习热潮丨集团公司强化制度宣贯,助推管理提升
近期,集团公司在建立科学管理体系、推动合同流程改革、加强工作效率等方面出台了系列重要改革举措、制定了系列重要制度。新制度关乎分公司、项目部与总公司之间的严密沟通配合,上下行之有效,推动工程项目优化管理。一直以来,自觉学习新制度、主动落实新制度、严格执行新制度,不断强化制度力量,凝聚起人人担当、个个作为的制度合力,为大成建设高质量发展、打造新时代开路先锋提供有力支撑。
11月21日是公司周六集体学习例会,集团公司召开了系列新制度宣贯会,公司机关全体人员一起学习了购销租赁合同签订制度及配套手续、审核签字责任制度、工程款拨付须知及温馨提示,差旅费报销制度、保函担保业务制度、交保证金授权付款委托书,委托支付保证金确认书等文件制度。会议后半场,公司法务副总张玉婷结合公司公开曝光的施工相关人员违法犯罪典型案例,讲授职务侵占犯罪、拒不支付劳动报酬犯罪等法律知识要点。通过普法培训方式,引导员工学法、懂法、用法、守法,以案促改,用法律保障企业健康有序发展。
通过本次新制度宣贯,提升了公司机关人员服务于公司发展的能力。下一步,集团公司将继续加强新制度的宣贯学习,将制度学习贯穿到每个部门、每位员工的日常工作中,切实形成人人学制度、人人用制度的良好氛围,真正达到制度治企的良好局面。
河南省大成建设集团职工学校(以下简称:大成学校)是河南省大成建设集团直属的一所企业内部学校,学校成立于2008年。本着“企业兴盛,队伍为本;岗位成才,人尽其才”的教育理念,以提升员工解决问题的能力为宗旨,努力实现公司像军队、像学校、像家庭一样的和谐团队,推进公司规范化管理,创建学习型组织,打造创新型团队。根据“大成学校”办学要求,大成建设公司上下要坚持不断的开展周六例会学习活动。